Wprowadzenie do Reiss Motivation Profile®

To podcast RMP Polska o trwałej motywacji, głębokiej efektywności, odkrywaniu potencjału i sięganiu po mistrzostwo w biznesie, sporcie i życiu prywatnym.

To the RMP Polska podcast about lasting motivation, deep effectiveness, discovering potential, and striving for mastery in business, sports, and personal life.

Mówimy o naukowej diagnozie wewnętrznej motywacji RIS Motivation Profile i dzielimy się unikalną na skalę światową wiedzą z naszego autorskiego modelu zarządzanie przez indywidualizację. Witaj!

We are talking about the scientific diagnosis of internal motivation using the RIS Motivation Profile and sharing unique, globally unmatched knowledge from our proprietary model of management through individualization. Hello!

Wprowadzenie do RIS Motivation Profile Profilu motywacyjnego RISA

Introduction to the RIS Motivation Profile

Co to jest RIS Motivation Profile? W skrócie RMP

What is the RIS Motivation Profile? In short, RMP.

Profesor Steven RIS poszukując odpowiedzi na pytanie, co sprawia, że jesteśmy w życiu szczęśliwi, zdefiniował 16 potrzeb, nazywanych również motywatorami.

Professor Steven RIS, in search of answers to the question of what makes us happy in life, defined 16 needs, also known as motivators.

To w nich zawarta jest cała motywacja wewnętrzna człowieka.

It contains all the intrinsic motivation of a human being.

Profesor RIS jako pierwszy określił w pragmatyczny sposób, co ludzi motywuje i co jest dla nich ważne.

Professor RIS was the first to pragmatically define what motivates people and what is important to them.

Potrzeby odkryte w profilu motywacyjnym mają wpływ na to, jak się zachowujemy.

The needs revealed in the motivational profile influence how we behave.

Oraz jak postrzegamy siebie i innych.

And how we perceive ourselves and others.

Po wypełnieniu kwestionariusza online składającego się z prostych 128 stwierdzeń, badany otrzymuje raport wraz z profilem RMP, które są zawsze indywidualnie omawiane z RMP Master'em.

After filling out an online questionnaire consisting of 128 simple statements, the participant receives a report along with an RMP profile, which are always individually discussed with an RMP Master.

Profil motywacyjny RIS Motivation Profile pozwala znaleźć odpowiedzi na pytania.

The RIS Motivation Profile allows you to find answers to questions.

Jakie są moje talenty i naturalne predyspozycje?

What are my talents and natural predispositions?

Co mnie motywuje?

What motivates me?

W jaki sposób mogę rozwijać się w zgodzie ze sobą?

How can I grow in harmony with myself?

Jak realizować swoje plany i podejmować właściwe decyzje?

How to implement your plans and make the right decisions?

Jak lepiej porozumiewać się z innymi i rozwiązywać konflikty?

How to better communicate with others and resolve conflicts?

Zdefiniowane przez profesora RISA motywatory można zaobserwować zarówno w świecie zwierząt, jak i u dzieci w wieku przedszkolnym.

The motivators defined by Professor RISA can be observed both in the animal world and in preschool-aged children.

Są one uniwersalne. Każdy je ma.

They are universal. Everyone has them.

Ale dla każdego przybierają inne wartości.

But for everyone, they take on different values.

Są wypadkową naszych genów oraz doświadczeń z dzieciństwa i życia dorosłego.

They are a result of our genes and experiences from childhood and adult life.

Co opisuje RIS Motivation Profile?

What does the RIS Motivation Profile describe?

Opisywany przez RIS Motivation Profile rodzaj motywacji to motywacja wewnętrzna.

The type of motivation described by the RIS Motivation Profile is intrinsic motivation.

W odróżnieniu od motywacji zewnętrznej, np. benefitów czy systemów kafeteryjnych, ta forma nieuzależnia, jest długotrwała, działa jak perpetuum mobile.

Unlike external motivation, such as benefits or cafeteria systems, this form is not dependent, is long-lasting, and works like a perpetual motion machine.

Poznając swoją motywację wewnętrzną, zyskujesz szansę, by żyć w zgodzie ze sobą, czyli w zgodzie z Twoimi potrzebami, co jest podstawą szczęścia i spełnienia w życiu prywatnym i zawodowym.

By understanding your inner motivation, you gain the opportunity to live in harmony with yourself, which means in accordance with your needs, and this is the foundation of happiness and fulfillment in both personal and professional life.

W jaki sposób znajomość Twojego profilu motywacyjnego wpłynie na Ciebie i Twoje życie zależy tylko od Ciebie?

How your knowledge of your motivational profile will affect you and your life depends only on you?

Pamiętaj, że musi być on analizowany indywidualnie.

Remember that it must be analyzed individually.

Ponieważ każdy z nas w inny sposób zaspokaja i wartościuje motywatory.

Because each of us satisfies and values motivators in different ways.

Podstawy naukowe

Scientific foundations

Od początku XX wieku wielu psychologów próbowało zgłębić temat motywacji wewnętrznej i naturalnych potrzeb człowieka.

Since the beginning of the 20th century, many psychologists have sought to explore the topic of intrinsic motivation and the natural needs of humans.

Próby podejmowane przez Williama Jamesa, Williama Magdagala, Henry'ego Mariah, Abrahama Maslowa czy Davida McClilanda kończyły się tworzeniem teorii bez możliwości ich praktycznego zastosowania

The attempts made by William James, William McDougall, Henry Murray, Abraham Maslow, and David McClelland ended with the creation of theories without the possibility of their practical application.

lub określeniem niepełnej liczby potrzeb, czyli tzw. czynników motywacyjnych.

or by defining an incomplete number of needs, namely the so-called motivational factors.

Dotychczasowe prace psychologów zajmujących się motywacją człowieka stały się punktem wyjścia do badań profesora Stevena Risa.

The previous work of psychologists studying human motivation has become the starting point for the research of Professor Steven Reis.

Badania wykonane na tysiącach respondentów z całego świata wykazały, że poszczególne wartości motywatorów przedstawione w RIS Motivation Profile są względnie stałe w czasie.

Research conducted on thousands of respondents from around the world has shown that the individual values of motivators presented in the RIS Motivation Profile are relatively stable over time.

W trakcie naszego życia, pod wpływem środowiska, w którym funkcjonujemy,

During our lives, under the influence of the environment in which we operate,

oraz zdobywanych doświadczeń, mogą się nieznacznie wahać, ale zdecydowana zmiana motywatora jest trudna i zazwyczaj krótkotrwała.

And the experiences gained may fluctuate slightly, but a significant change in motivators is difficult and usually short-lived.

Ponadto badania rzetelności i trafności potwierdziły najwyższą jakość wyników przedstawionych przez RIS Motivation Profile.

Moreover, the studies on reliability and validity confirmed the highest quality of the results presented by the RIS Motivation Profile.

Indywidualność człowieka

The individuality of a person

RMP to jedno z nielicznych narzędzi, które w pełni odzwierciedla indywidualność człowieka i zwraca uwagę na to, że każdy człowiek ma możliwości motywacji.

RMP is one of the few tools that fully reflects an individual's personality and emphasizes that every person has the potential for motivation.

przez odmienne zadania, cele czy warunki brzegowe.

through different tasks, goals, or boundary conditions.

Istnieją miliony możliwych kombinacji profilu motywacyjnego.

There are millions of possible combinations of the motivational profile.

Interpretacja wykresu RIS Motivation Profile

Interpretation of the RIS Motivation Profile chart

RIS Motivation Profile nie ocenia i nie kategoryzuje.

The RIS Motivation Profile does not evaluate or categorize.

Przedstawione na wykresie wartości oraz kolory

The values and colors presented in the chart

pokazują indywidualność i unikalność człowieka.

they show the individuality and uniqueness of a person.

Każda z potrzeb jest przedstawiona za pomocą jednego z trzech kolorów

Each need is represented by one of three colors.

– błękitnego, pomarańczowego i granatowego

– blue, orange, and navy blue

oraz wartości liczbowej na skali mieszczącej się między minus 2 i plus 2.

and a numerical value on a scale ranging from minus 2 to plus 2.

Każdy z motywatorów jest określany przez dwa przeciwległe bieguny,

Each of the motivators is defined by two opposing poles.

czyli wartości graniczne skali plus 2 oraz minus 2.

So the boundary values of the scale are plus 2 and minus 2.

Oznaczają one niską i wysoką wartość danej potrzeby.

They indicate the low and high value of a given need.

Wysoka wartość potrzeby znajduje się po prawej stronie

The high value of the need is on the right side.

i mieści się w przedziale od 0,8 do 2,

and it is within the range of 0.8 to 2,

oznaczona jest kolorem granatowym.

It is marked in navy blue.

O niskich wartościach potrzeb mówimy,

We are talking about low values of needs,

kiedy mieszczą się w przedziale od minus 2 do minus 0,8.

when they fall within the range of minus 2 to minus 0.8.

Znajdują się one po lewej stronie i są w kolorze błękitnym.

They are located on the left side and are blue in color.

Na środku, w przedziale od minus 0,79 do plus 0,79

In the middle, in the range from minus 0.79 to plus 0.79.

mamy potrzeby o umiarkowanych wartościach.

we have needs of moderate values.

Oznaczone są kolorem pomarańczowym.

They are marked in orange.

Wartość na skali przypisana do wartości,

Value on the scale assigned to the value,

co motywatora informuje, który z biegunów ma większy wpływ na nasze zachowania.

what motivates the motivator informs which of the poles has a greater impact on our behavior.

Im bliżej wartości 0, tym bardziej wyważony jest wpływ obu biegunów.

The closer to the value of 0, the more balanced the influence of both poles is.

Motywator, który znajduje się w tym obszarze,

The motivator that is found in this area,

nie ma dominującego wpływu na naszą osobowość i zachowania.

there is no dominant influence on our personality and behaviors.

A im bliżej ekstremalnych wartości, czyli wartości plus 2 i minus 2,

The closer we get to the extreme values, that is, values of plus 2 and minus 2,

tym większe znaczenie ma ten biegun motywatora,

the more important this pole of the motivator is,

tym silniejsze jest oddziaływanie tego motywatora

the influence of this motivator is all the stronger

i tym trudniej jest nam wpływać.

and this makes it harder for us to have an impact.

Wpływać na dany obszar.

Influence a given area.

Zarówno potrzeby zaznaczone w profilu kolorem błękitnym, jak i granatowym

Both needs marked in the profile with light blue and navy blue colors.

mają szczególny wpływ na naszą osobowość i zachowania

they have a significant impact on our personality and behavior

oraz to, co nas motywuje.

and what motivates us.

Są to tak zwane drivery motywacyjne.

These are so-called motivational drivers.

Postrzeganie siebie i innych.

Perception of oneself and others.

RIS Motivation Profile pomaga zrozumieć,

The RIS Motivation Profile helps to understand,

dlaczego niektóre osoby lubimy bardziej i dobrze się z nimi rozumiemy,

why do we like some people more and understand them well,

a za innymi nie przepadamy i się z nimi nie dogadujemy.

We don't really like the others and we don't get along with them.

Jeśli kogoś cechują wartości motywatorów zbliżone do naszych,

If someone has motivator values similar to ours,

to bardziej prawdopodobne, że go polubimy,

it's more likely that we will like him,

ponieważ jest do nas podobny.

because he is similar to us.

W takich przypadkach zaufanie i sympatia pojawiają się spontanicznie.

In such cases, trust and sympathy arise spontaneously.

Po prostu z osobami, które mają podobne motywatory do naszych,

Simply with people who have similar motivations to ours,

dogadujemy się znacznie lepiej niż z osobami,

we communicate much better than with people,

które motywuje coś zupełnie innego.

which motivates something completely different.

Dlaczego?

Why?

Bo mamy naturalną tendencję do budowania negatywnego obrazu osób skrajnie,

Because we have a natural tendency to build a negative image of extremes.

odmiennych od nas, czyli takich, które mają przeciwną wartość danego motywatora.

different from us, meaning those that have an opposing value of a given motivator.

Wszystko w nich jest dla nas obce.

Everything in them is foreign to us.

Osoba inna niż my ma odmienne cele i odmienną drogę do ich osiągnięcia.

A person different from us has different goals and a different path to achieve them.

Ta różnica w postrzeganiu rzeczywistości może powodować nieporozumienia,

This difference in perceiving reality can lead to misunderstandings,

nieufność czy niechęć.

distrust or reluctance.

Należy jednak pamiętać, że odmienność sama w sobie nie jest zła.

However, it should be remembered that difference itself is not bad.

Każdy człowiek jest najszczęśliwszy ze stylem życia, który jest,

Every person is the happiest with the lifestyle that is.

zgodny z jego naturą.

consistent with his nature.

Dlatego będzie bronił się przed próbą wpływu na niego.

Therefore, he will defend himself against any attempt to influence him.

Warto akceptować siebie takim, jakim się jest,

It is worth accepting yourself as you are.

i akceptować innych takimi, jakimi są.

and accept others as they are.

Podsumowując,

In summary,

brak motywacji to po prostu rozdźwięk między naszymi potrzebami,

lack of motivation is simply a dissonance between our needs,

a tym, co robimy lub celami, które sobie stawiamy.

and with what we do or the goals we set for ourselves.

Twój indywidualny profil, RIS Motivation Profile,

Your individual profile, RIS Motivation Profile,

pozwoli Ci lepiej poznać siebie i swoje,

it will allow you to better know yourself and your own,

swoje potrzeby, a następnie tak zaprojektować swoją przyszłość,

your needs, and then design your future accordingly,

aby żyć w zgodzie z sobą.

to live in harmony with oneself.

Wykonując RIS Motivation Profile,

While performing the RIS Motivation Profile,

robisz pierwszy krok w kierunku spełnionego i szczęśliwego życia zawodowego i prywatnego.

You are taking the first step towards a fulfilled and happy professional and personal life.

W analizie Twojego profilu, wyciągnięciu wniosków oraz ustaleniu dalszego postępowania

In the analysis of your profile, drawing conclusions, and determining further action.

pomoże Ci certyfikowany RMP Master.

A certified RMP Master will help you.

Będzie nam niezmiernie miło, jeżeli napiszesz do nas maila i podzielisz się swoimi przemyśleniami i

We would be extremely pleased if you could write us an email and share your thoughts and

refleksjami.

reflections.

Nasz adres mailowy to rmpmaupa.risprofile.pl.

Our email address is rmpmaupa.risprofile.pl.

Znajdziesz go również w opisie tego odcinka.

You will also find it in the description of this episode.

Życzymy powodzenia w odkrywaniu swoich potrzeb i realizacji celów w zgodzie ze sobą.

We wish you good luck in discovering your needs and achieving your goals in harmony with yourself.

To już koniec tego odcinka.

This is the end of this episode.

Więcej o szesnastu motywatorach RIS Motivation Profile oraz zastosowaniu narzędzia w zarządzaniu przez

More about the sixteen motivators of the RIS Motivation Profile and the use of the tool in management through

indywidualizację znajdziesz na stronach rmp-polska.pl i risprofile.pl a także w naszych książkach,

you will find individualization on the pages rmp-polska.pl and risprofile.pl as well as in our books,

audiobookach i newsletterze.

in audiobooks and newsletter.

A jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami albo o coś zapytać, napisz do nas.

And if you want to share your thoughts or ask something, write to us.

Czekamy na Twoją wiadomość.

We are waiting for your message.